소방공무원 승진임용 규정 일부개정령안

개정이유 · 주요내용소방청공고제2022-188호

개정이유 — ○ 하위직급의 승진기회 확대를 위해 현재 연 1회만 실시하는 소방경으로의 근속승진 심사 횟수를 연 2회로 확대하고, 승진심사 시 가장 최근의 평가 결과가 반영될 수 있도록 심사 시기에 맞추어 근무성적평정과 승진대상자명부를 작성 할 수 있도록 하는 한편, 보다 많은 우수 인재에 대한 승진기회 제공을 위하여 승진대상자명부를 승진심사 또는 승진시험 전일까지 수시로 조정할 수 있도록 하고, 소방청 및 소속기관 소속 소방공무원의 승진대상자명부 작성권자를 일부 변경하며,「소방공무원 교육훈련규정」개정사항을 반영하는 등 현행 제도의 운영상 나타난 일부 미비점을 개선ㆍ보완하려는 것임.

1. ○승진임용 제한사유 변경안 제6조

   「소방공무원 교육훈련규정」전부개정 사항을 반영하여, 승진임용 제한사유를 신임교육, 관리역량교육, 소방정책관리자교육 수료 또는 졸업하지 못한 자로 변경

2. ○소방경 근속승진 심사 횟수 확대안 제6조의2

   소방경으로의 근속승진 심사횟수를 현행 연 1회에서 연 2회로 확대

3. ○교육훈련성적 평정대상 교육, 평정점 변경안 제10조

   지휘역량교육성적을 소방정책관리자교육성적으로 변경, 지휘역량교육성적을 관리역량교육성적으로 변경하고, 그 교육대상 계급에 소방위 추가

4. ○승진대상자명부 작성권자 및 작성기준일 변경안 제11조
5. ○승진대상자명부 조정 개선안 제13조

원문 · 첨부

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