문화재청과 그 소속기관 직제 시행규칙 일부개정령(안)

개정이유 · 주요내용문화재청공고제2019-29호

개정이유 — 공공데이터 전면개방 등에 따른 공공데이터 활용 확대를 위하여 필요한 인력 2명(5급 1명, 6급 1명)을 증원하고, 한국전통문화대학교에 학생대상 특성화 교육을 강화하기 위하여 필요한 인력 1명 (전임교수 1명)을 증원하는 내용으로 「문화재청과 그 소속기관 직제」가 개정(대통령령 제 호, 2019. . . 공포ㆍ시행)됨에 따라 증원되는 인력을 반영하고, 2019년 2월 27일까지 존속하는 한시조직으로 설치한 국립강화문화재연구소 학예연구실을 성과평가 결과에 따라 정규조직으로 전환하며, 현충사관리소 및 궁능유적본부의 관리운영직군 정원 2명(사무운영서기보 2명)을 행정직군 정원 2명으로 전환하는 등 현행 제도의 운영상 나타난 일부 미비점을 개선ㆍ보완하려는 것임.

1. 가임기제 공무원 임용규정 신설안 제21조제3항
2. ○공공데이터 전담인력 증원에 따른 임기제 공무원 임용규정 신설
3. 나2019년 소요정원을 반영하여 본부 및 소속기관(한국전통문화대학교)의 인력 증원에 따른 정원 표 개정별표 5, 별표 5의2, 별표 6
4. 다현충사관리소의 관리운영직군 퇴직에 따른 유사직렬 전환을 반영한 정원표 개정별표 10
5. ○관리운영직군(사무운영서기보) 1명을 행정직군(행정서기보)으로 전환
6. 라평가대상 조직의 존속기한 관련 규정 개정별표 18
7. ○「행정기관의 조직과 정원에 관한 통칙」제31조제1항에 따른 신설조직 평가결과를 반영하여 국립강화문화재연구소 학예연구실을 평가대상 규정에서 삭제별표 18

원문 · 첨부

• HWP조문별 제·개정 이유서조문 단위붙임 5. 조문별 제.개정이유서.hwp조문 하나하나에 대한 개정 사유. 조문 단위로 보려면 이 문서.원본 ↗보존본 ↓
• HWP법령안붙임 4. 문화재청과 그 소속기관 직제 시행규칙 일부개정령안.hwp개정안 전문. 현행↔개정안 대비는 이 문서 안에 있습니다.원본 ↗보존본 ↓

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