전공의의 수련환경 개선 및 지위 향상을 위한 법률 시행규칙 일부개정령안
- 입법예고
- 2026-01-22
- 의견제출 마감
- 2026-02-10
- 공포
- 2026-02-20
- 시행
- 2026-02-21
개정이유 · 주요내용보건복지부공고제2026-69호
개정이유 — 연속 수련시간의 상한을 합리적인 수준으로 하향 조정하고, 육아·질병·입영 등에 의한 휴직을 허용하기 위해「전공의의 수련환경 개선 및 지위 향상을 위한 법률」이 개정(법률 제21267호, 2025. 12. 30. 공포, 2026. 2. 21. 시행)됨에 따라, 법률에서 위임된 수련시간 기준, 휴직의 절차 및 기간에 관한 사항을 정하려는 것임.
- 가
주당 평균 수련시간, 연속 수련시간 규정 법률에서 위임한 전공의의 주당 평균 수련시간, 연속 수련시간에 대한 기준을 명확히 규정함안 제2조
- 나
휴직의 절차 및 기간 등 육아휴직, 질병휴직, 입영휴직 등 휴직 사유별 신청 절차와 휴직기간을 구체적으로 규정함안 제3조
- 다
신설조항 반영에 따라 조문 번호 등을 조정함.
공고문 원문 펼치기
시행 중이에요. 입법예고 당시 안을 설명해서 공포된 내용과 다를 수 있어요.
전공의와 수련병원에 적용할 주당 평균 수련시간·연속 수련시간 기준과 휴직 신청 서류·기간을 시행규칙에 새로 정하는 내용이에요.
핵심
주당 평균 수련시간 기준
법에서 보건복지부령에 맡긴 시간을 4주 평균 1주일 80시간으로 정하는 내용이에요. 휴가·휴직 기간은 이 4주에 넣지 않아요.
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로그인하고 이어서 보기변경점
제2조(수련시간) 신설
변경 전
현재는 규정 없음
변경 후
주당 평균 수련시간은 4주 평균 80시간(휴가·휴직 기간 제외), 연속 수련시간은 24시간과 28시간으로 정해요.
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로그인하고 이어서 보기생각해 볼 점
시행일
부칙에 따르면 이 규칙은 2026년 2월 21일부터 시행하는 내용이에요. 부칙에 경과조치나 적용례는 없어요.
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로그인하고 이어서 보기용어 풀이
수련병원등
전공의가 전문의가 되기 위한 수련을 받는 병원 등 기관이에요.
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로그인하고 이어서 보기위 주요내용은 공고문 원문 그대로이고, 이 카드만 AI가 공고문과 첨부를 바탕으로 생성한 해석입니다. 부정확할 수 있고 원문 확인을 대체하지 않습니다.
원문 · 첨부
- HWPX조문별 제·개정 이유서조문 단위(조문별 제개정 이유서) 전공의의 수련환경 개선 및 지위 향상을 위한 법률 시행규칙 일부개정령(안).hwpx조문 하나하나에 대한 개정 사유. 조문 단위로 보려면 이 문서.원본 ↗보존본 ↓
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법령 족보
법령 체계도를 불러오는 중…
같은 법령의 다른 움직임
- 전공의의 수련환경 개선 및 지위 향상을 위한 법률 시행규칙 일부개정령안공포 기록 없음 · 예고 2026-03-12
족보의 각 단계에서 움직임(예고·공포)이 생기면 같은 꾸러미로 알려드립니다.
진행 경과
- 입법예고2026-01-22
- 예고 종료2026-02-10
- 공포2026-02-20
- 시행2026-02-21