현행제48조의3(노무제공자의 고용보험 특례) ① (생 략)
개정안제48조의3(노무제공자의 고용보험 특례) ① (현행과 같음)
현행② 공단이 제16조의2제1항에 따라 매월 부과하는 노무제공자의 월별 보험료(고용보험료에 한정한다)는 월 보수액에 고용보험료율을 곱한 금액으로 한다. 이 경우 월 보수액의 산정방법, 적용기간, 하한액 기준 등은 대통령령으로 정하는 바에 따른다.
개정안② -------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. -----------------------------------적용기간--------------------------------------------.
현행③ ∼ ⑦ (생 략)
개정안③ ∼ ⑦ (현행과 같음)
현행⑧ 노무제공자의 고용보험관계 등에 관하여는 다음 각 호에서 정하는 바에 따라 각 해당 규정을 준용한다.
개정안⑧ -----------------------------------------------------------------------------------------------.
현행2. 노무제공자에 대한 고용보험료의 산정·부과에 관하여는 제3조, 제13조제1항제1호·제2항(같은 항 단서와 보험료의 분담비율은 제외한다)·제4항제2호(보험료의 분담비율은 제외한다), 제15조제1항, 제16조의2제1항, 제16조의4, 제16조의6부터 제16조의8까지, 제16조의9(제1항 후단은 제외한다), 제16조의11, 제16조의12 및 제18조제1항을 준용한다. 이 경우 “근로자”는 “노무제공자”로, “고용보험료율”은 “제48조의3제4항에 따른 보험료율”로 본다.
개정안2. ----------------------------------------------------제13조제1항제1호-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. -----------------------------------------------------------------------------------------------.
현행3.⋅4. (생 략)
개정안3.⋅4. (현행과 같음)