현행제12조(자료제출요구) ① 위원회는 그 의결 또는 재적의원 3분의 1 이상의 요구로 공직후보자의 인사청문과 직접 관련된 자료의 제출을 국가기관·지방자치단체, 기타 기관에 대하여 요구할 수 있다. <후단 신설>
개정안제12조(자료제출요구) ① ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. 이 경우 국가기관·지방자치단체, 기타 기관은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우를 제외하고는 「개인정보 보호법」, 「금융실명거래 및 비밀보장에 관한 법률」 등 다른 법률에도 불구하고 이에 따라야 한다.
현행<신 설>
개정안1. 「국회에서의 증언·감정 등에 관한 법률」 제4조제1항 단서에 해당하는 경우
현행<신 설>
개정안2. 「형사소송법」 제148조 또는 제149조에 해당하는 경우
현행<신 설>
개정안3. 진행 중인 재판·수사에 관여하게 되는 사항으로서 자료제출로 인하여 그 직무수행을 현저히 곤란하게 하거나 형사피고인의 공정한 재판을 받을 권리를 침해한다고 인정할 만한 상당한 이유가 있는 경우
현행② 제1항의 요구를 받은 때에는 기간을 따로 정하는 경우를 제외하고는 5일 이내에 자료를 제출하여야 한다. <단서 신설>
개정안② -------------------------------------------------------------------------------------------------. 다만, 제1항 후단에 따라 제출을 거부하는 경우에는 그 거부 사유를 해당 기간 이내에 소명하여야 한다.
현행④ 위원회는 제1항의 규정에 의하여 자료의 제출을 요구받은 기관이 정당한 사유없이 제2항의 규정에 의한 기간 이내에 자료를 제출하지 아니한 때에는 해당 기관에 이를 경고할 수 있다.
개정안④ -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------아니하거나 거짓으로 제출한 때에는 그 의결로 해당 기관의 장(대통령 및 국무총리 소속의 기관에서는 해당 관서의 장)에 대하여 위원회에 출석하여 해명하게 하거나 관계자에 대한 징계 등 필요한 조치를 요구할 수 있다.
