현행제2조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 뜻은 다음 각 호와 같다.
개정안제2조(정의) ---------------------------------------.
현행2. “필수업무”란 재난이 발생한 경우에도 국민의 생명과 신체의 보호 또는 사회의 기능을 유지하기 위하여 필요한 업무로서 제6조에 따른 필수업무 지정 및 종사자 지원위원회의 심의를 거쳐 고용노동부장관이 정하는 업무를 말한다.
개정안2. ----------------------------------------------------------------------------------------------- 다음 각 목에 해당하는 -------------------------------------------------------------------.
현행<신 설>
개정안가. 「고용정책 기본법」 제10조에 따른 고용정책심의회(이하 “고용정책심의회”라 한다)의 심의를 거쳐 고용노동부장관이 정하는 업무
현행<신 설>
개정안나. 제9조에 따른 시ㆍ도 위원회 및 시ㆍ군ㆍ구 위원회(이하 “지역위원회”라 한다)의 심의를 거쳐 특별시장ㆍ광역시장ㆍ특별자치시장ㆍ도지사ㆍ특별자치도지사(이하 “시ㆍ도지사”라 한다) 또는 시장(「제주특별자치도 설치 및 국제자유도시 조성을 위한 특별법」 제11조제2항에 따른 행정시장을 포함한다. 이하 같다)ㆍ군수ㆍ구청장(자치구의 구청장을 말한다. 이하 같다)이 정하는 업무
현행3. “필수업무 종사자”란 필수업무를 수행하는 과정에서 자신이 아닌 다른 사람의 사업을 위하여 노무를 제공하는 사람(「근로기준법」 제2조제1항제1호에 따른 근로자를 포함한다. 이하 같다)으로서 제6조에 따른 필수업무 지정 및 종사자 지원위원회의 심의를 거쳐 고용노동부장관이 정하는 사람을 말한다.
개정안3. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 다음 각 목에 해당하는 -------------------------------------------------------------------.
현행<신 설>
개정안가. 고용정책심의회의 심의를 거쳐 고용노동부장관이 정하는 사람
현행<신 설>
개정안나. 지역위원회의 심의를 거쳐 시ㆍ도지사 또는 시장ㆍ군수ㆍ구청장이 정하는 사람
