농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법 일부개정법률안 원문 | 캣벨

일부개정원문 뷰

농어촌 등 보건의료를 위한 특별조치법

2017-06-19 발의 · 의원 외 19인 ·

제안이유 및 주요내용

제안이유

지방 국공립병원과 농어촌 의료취약지 응급의료기관은 간호인력을 구하기 어려워 병동이나 응급실을 폐쇄하는 등 대도시와 농어촌 간 의료서비스의 양극화로 균형있는 대국민 의료서비스 제공이 어려운 실정임.

이에 의사·치과의사·한의사 자격을 가진 사람을 공중보건의사로 임용하여 의료취약지 보건소, 응급실 등에 의사인력을 지원하고 있으나, 간호인력은 특별한 지원이 없는 상황이므로 간호사 자격을 가진 사람도 공중보건의료인으로서 공중보건업무에 종사할 수 있도록 하여 농어촌 등 의료취약지역의 보건의료 환경과 공공의료기관의 의료서비스를 개선하려는 것임.

주요내용

“공중보건의사”에 대한 정의를 “공중보건의료인”으로 변경하고, 공중보건의료인에 의사·치과의사·한의사와 더불어 간호사를 포함시킴(안 제2조제1호 등).

참고사항

이 법률안은 기동민 의원이 대표발의한 「병역법 일부개정법률안」(의안번호 제○○○○호)의 의결을 전제로 하는 것이므로 같은 법률안이 의결되지 아니하거나 수정의결 되는 경우 이에 맞추어 조정하여야 할 것임.

신구조문 대비표

현행

개정안

제2조(정의)

현행 조문

현행제2조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.

개정안제2조(정의) 이 법에서 사용하는 용어의 정의는 다음과 같다.

현행1. “공중보건의사”란 공중보건업무에 종사하기 위하여「병역법」 제34조제1항에 따라 공중보건의사에 편입된 의사·치과의사 또는 한의사로서 보건복지부장관으로부터 공중보건업무에 종사할 것을 명령받은 사람을 말한다. 2. ～ 4. (생 략)

개정안1. “공중보건의료인”이란-----------------------------------------------------공중보건의료인에-----의사·치과의사·한의사 또는 간호사----------------------------------------------------------. 2. ～ 4. (현행과 같음)

현행제2장 공중보건의사

개정안제2장 공중보건의료인

제3조(공중보건의사의 신분)

현행 조문

현행제3조(공중보건의사의 신분) ① 공중보건의사는 「국가공무원법」제26조의5에 따른 임기제공무원으로 한다. ② 공중보건의사가 제5조제1항에 따라 보건복지부장관의 종사명령을 받은 경우에는「국가공무원법」제26조의5에 따른 임기제공무원으로 임용된 것으로 본다. 제3조의2(결격사유) 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람은 공중보건의사로 임용될 수 없다. 제4조(공중보건의사의 명단 통보) 병무청장은 「병역법」 제34조 제1항에 따라 공중보건의사에 편입된 의사·치과의사 또는 한의사의 명단을 보건복지부장관에게 통보하여야 한다.

개정안제3조(공중보건의료인의 신분) ① 공중보건의료인은-----------------------------------------. ② 공중보건의료인이------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. 제3조의2(결격사유) ------------------------------------------------------공중보건의료인으로---------. 제4조(공중보건의료인의 명단통보) ------------------------------공중보건의료인---------의사·치과의사·한의사 또는 간호사-----------------------------.

제5조(종사명령 등)

현행 조문

현행제5조(종사명령 등) ① 보건복지부장관은 제4조에 따른 명단통보를 받으면 지체 없이 해당 의사·치과의사 또는 한의사에 대하여 근무할 지역․기관 또는 시설을 정하여 공중보건업무에 종사할 것을 명하고, 이를 해당광역시장․특별자치시장․도지사․특별자치도지사(이하 “시․도지사”라 한다) 또는 배치기관의 장(보건복지부장관이 직접 배치한 기관의 장을 말한다. 이하 같다) 및 병무청장에게 통보하여야 한다. ② 시․도지사는 제1항에 따른 명단 통보를 받으면 지체 없이 해당 공중보건의사를 소집하여 공중보건업무 수행에 필요한 직무교육을 한 후 근무할 지역․기관 또는 시설을 지정하고, 그 결과를 지체 없이 보건복지부장관에게 보고하여야 한다. ③ ～ ④ (생 략) ⑤ 시․도지사는 제2항에 따라 공중보건의사가 근무할 지역․기관 또는 시설을 지정할 때에는 군 보건소와 읍․면의 보건지소에 공중보건의사가 우선 배치되도록 하여야 한다.

개정안제5조(종사명령 등) ① --------------------------------------------------------의사·치과의사·한의사 또는 간호사------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ② -------------------------------------------------공중보건의료인을----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ③ ～ ④ (현행과 같음) ⑤ -------------------------공중보건의료인이----------------------------------------------------------------공중보건의료인이------------------------.

현행⑥ (생 략)

개정안⑥ (현행과 같음)

제5조의2(공중보건의사의 배치기관 및 배치시설)

현행 조문

현행제5조의2(공중보건의사의 배치기관 및 배치시설) ① 제5조제1항 및 제2항에 따라 보건복지부장관 또는 시·도지사가 공중보건의사를 배치할 수 있는 기관 또는 시설은 다음 각 호와 같다. 1. ～ 4. (생 략) 5. 보건의료정책을 수행할 때에 공중보건의사의 배치가 필요한 기관 또는 시설로 대통령령이 정하는 기관 또는 시설 ② (생 략)

개정안제5조의2(공중보건의료인의 배치기관 및 배치시설) ① -------------------------------------------------------------공중보건의료인을-------------------------------------. 1. ～ 4. (현행과 같음) 5. -------------------------공중보건의료인------------------------------------------------------ ② (현행과 같음)

제6조(근무지역 등의 변경)

현행 조문

현행제6조(근무지역 등의 변경) ① 보건복지부장관은 필요하다고 인정하면 공중보건의사의 근무지역 또는 근무기관․근무시설을 변경할 수 있다. 다만, 같은 광역시․특별자치시․도․특별자치도(이하 “시․도”라 한다)내 또는 같은 시․군․구(자치구를 말한다. 이하 같다) 내에서의 변경은 해당 시․도지사 또는 시장․군수․구청장(자치구의 구청장을 말한다. 이하 같다)이 한다. ② 제1항 단서에 따라 공중보건의사의 근무지역 또는 근무기관․근무시설을 변경한 시․도지사 또는 시장․군수․구청장은 그 결과를 지체 없이 보건복지부장관에게 보고하여야 한다.

개정안제6조(근무지역 등의 변경) ① ------------------------------------공중보건의료인-----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ② ---------------공중보건의료인------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------.

제6조의2(파견근무)

현행 조문

현행제6조의2(파견근무) ① 보건복지부장관은 감염병 또는 재해 발생 등의 사유로 의료 인력이 긴급히 필요하다고 인정할 때에는 공중보건의사를 다른 지역․기관 또는 시설에 파견하여 근무하게 할 수 있다. 다만, 같은 시․도 내 또는 같은 시․군․구 내의 파견은 해당 시․도지사 또는 시장․군수․구청장이 한다. ② 제1항 단서에 따라 공중보건의사의 파견을 명령한 시․도지사 또는 시장․군수․구청장은 그 결과를 지체 없이 보건복지부장관에게 보고하여야 한다. ③ (생 략) 제7조(의무복무기간) ① 공중보건의사의 의무복무기간은 「병역법」제55조에 따라 받는 군사교육소집기간 외에 3년으로 한다. ② 제1항에 따른 의무복무기간을 마친 공중보건의사에 대하여는 「병역법」제34조제2항에 따라 사회복무요원 복무를 마친 것으로 본다. ③ 보건복지부장관은 제1항에 따른 의무복무기간을 마친 공중보건의사의 명단을 병무청장에게 통보하여야 한다. 제8조(직장 이탈 금지) ① 공중보건의사는 해당 특별자치시장․특별자치도지사․시장․군수․구청장 또는 배치기관의 장의 허가 없이 근무시간에 직장을 이탈하여서는 아니 된다. ② 보건복지부장관, 시․도지사 또는 시장․군수․구청장은 다음 각호의 어느 하나에 해당하는 때에는 그 관할 구역 안에 있는 공중보건의사에 대하여 근무지역의 이탈금지를 명할 수 있다. 1. ～ 3. (생 략) ③ (생 략) ④ 시․도지사, 시장․군수․구청장은 제2항에 따라 공중보건의사에 대한 근무지역 이탈 금지를 명하였을 때에는 지체 없이 이를 보건복지부장관에게 보고하여야 한다. 제9조(공중보건의사의 복무) ① 공중보건의사는 의무복무기간 동안 공중보건업무에 성실히 종사하여야 하며, 제5조제1항에 따라 부여받은 공중보건업무 외의 업무에 종사하여서는 아니 된다. ② 보건복지부장관은 공중보건의사가 제8조제1항 및 제2항에 따른 명령을 위반하여 의무복무기간 중 통틀어 7일 이내의 기간 동안 직장을 이탈하거나 근무지역을 이탈하였을 때에는 그 이탈일수의 5배의 기간을 연장하여 근무할 것을 명할 수 있다. ③ 보건복지부장관은 공중보건의사가 제1항을 위반하여 공중보건업무 외의 업무에 종사하였을 때에는 그 업무에 종사한 일수의 5배의 기간을 연장하여 근무할 것을 명할 수 있다. ④ 보건복지부장관은 공중보건의사가 장기입원 또는 요양 등 직무 외의 사유로 인하여 1개월 이상 근무하지 못한 경우에는 그 기간만큼 연장하여 근무할 것을 명할 수 있다. ⑤ (생 략) ⑥ 공중보건의사가 제2항부터 제4항까지의 규정에 따라 보건복지부장관의 근무기간 연장 명령을 받은 경우에는 채용계약 기간이 연장된 것으로 본다.

개정안제6조의2(파견근무) ① ----------------------------------------------------------------------------------공중보건의료인을-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ② -----------------공중보건의료인---------------------------------------------------------------------------------------------. ③ (현행과 같음) 제7조(의무복무기간) ① 공중보건의료인---------------------------------------------------------------------------. ② -----------------------------공중보건의료인-----------------------------------------------------------------------. ③ ---------------------------------------------공중보건의료인-------------------------. 제8조(직장이탈금지) ① 공중보건의료인은 ---------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ② -----------------------------------------------------------------------------------------------------공중보건의료인----------------------------------------. 1. ～ 3. (현행과 같음) ③ (현행과 같음) ④ --------------------------------------- 공중보건의료인--------------------------------------------------------------------------------. 제9조(공중보건의료인의 복무) ① 공중보건의료인은--------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ② -------------공중보건의료인이---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- --------. ③ --------------공중보건의료인이-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ④ --------------공중보건의료인이--------------------------------------------------------------------------------------------------------. ⑤ (현행과 같음) ⑥ 공중보건의료인이------------------------------------------------------------------------------------------------------.

현행⑦ 공중보건의사가 「병역법」 제35조제2항 및 제4항에 따라 편입이 취소되거나 제12조제1항에 따라 전공의(專攻醫) 수련이 허가된 경우에는 채용계약이 해지된 것으로 본다.

개정안⑦ 공중보건의료인이 -----------------------------------------------------------------------------------------------------------------.

현행⑧ 공중보건의사의 복무에 관하여는 이 법에서 규정한 사항을 제외하고는 「국가공무원법」에 따른다.

개정안⑧ 공중보건료인의 --------------------------------------------------------------------.

제9조의2(신분 상실 및 박탈)

현행 조문

현행제9조의2(신분 상실 및 박탈) ① 공중보건의사가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 때에는 공중보건의사의 신분은 상실한다. 1. (생 략) 2. 의사·치과의사·한의사의 자격을 상실하거나 정지 당한 때 ② 보건복지부장관은 공중보건의사가 다음 각 호의 어느 하나에 해당하면 직권으로 신분을 박탈할 수 있다. 다만, 제1호 및 제2호 중 어느 하나에 해당하는 경우에는 신분을 박탈하여야 한다. 1. ～ 3. (생 략)

개정안제9조의2(신분상실 및 박탈) ① 공중보건의료인이-----------------------------------공중보건의료인의---------------. 1. (현행과 같음) 2. 의사·치과의사·한의사·간호사----------------------- ② --------------공중보건의료인이-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------. 1. ～ 3. (현행과 같음)

제10조(신분조치 통보)

현행 조문

현행제10조(신분조치 통보) 보건복지부장관은 공중보건의사가 제9조의2에 따라 신분을 박탈당하였을 때에는 지체 없이 그 명단을 병무청장에게 통보하여야 한다.

개정안제10조(신분조치 통보) ------------공중보건의료인이------------------------------------------------------------------------------------.

제11조(보수 등)

현행 조문

현행제11조(보수 등) ① 보건복지부장관은 공중보건의사에게 군인보수의 한도에서 보수를 지급한다. 다만, 제5조의2제1항제5호의 기관 또는 시설 중 「의료법」 제3조에 따라 개설된 민간 의료기관에 배치된 공중보건의사의 보수는 해당 민간 의료기관의 장이 지급한다. ② 공중보건의사의 수당 및 직무 수행에 필요한 여비 등은 보건복지부장관이 정하는 바에 따라 공중보건의사를 배치받은 기관 또는 시설의 장이 지급한다. 다만, 불성실 근무자에 대하여는 보건복지부장관이 정하는 바에 따라 수당을 제한할 수 있다. ③ (생 략)

개정안제11조(보수 등) ① ----------------- 공중보건의료인-------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------공중보건의료인------------------------------------------. ② 공중보건의료인의 ------------------------------------------------------------- 공중보건의료인을 ----------------------------------------------------------------------------------------------------------------. ③ (현행과 같음)

제14조(복무 감독)

현행 조문

현행제14조(복무 감독) 특별자치시장·특별자치도지사·시장·군수·구청장 또는 배치기관의 장은 공중보건의사의 복무에 관하여 관할지역 또는 해당 기관에 근무하는 공중보건의사를 지도·감독한다. 제14조의3(공중보건의사 배치의 적정성 평가) ① 보건복지부장관은 공중보건의사를 효율적으로 활용하기 위하여 공중보건의사 배치의 적정성을 평가하고 그 결과를 다음 연도의 배치에 반영할 수 있다. ② (생 략) ③ 보건복지부장관은 제1항에 따른 공중보건의사 배치의 적정성을 평가하기 위하여 필요한 경우에는 현장조사를 하거나 관계자의 의견을 들을 수 있다.

개정안제14조(복무 감독) ------------------------------------------------ 공중보건의료인의-------------------------------------------------공중보건의료인을 -------------. 제14조의3(공중보건료인 배치의 적정성 평가) ① -------------- 공중보건의료인을 ---------------------- 공중보건의료인 -----------------------------------------------------------. ② (현행과 같음) ③ 보건복지부장관은 제1항에 따른 공중보건료인 배치의 적정성을 평가하기 위하여 필요한 경우에는 현장조사를 하거나 관계자의 의견을 들을 수 있다.

의안 원문

HWP의안 원문 내려받기 PDF의안 원문 내려받기

본회의 표결

아직 본회의 표결 전입니다

표결이 이뤄지면 의원별 기록이 표시됩니다.

공포 정보

아직 공포되지 않은 법안입니다.